[就业招聘] (Part-time) Campus Manager Positions at AUIA International Summer School

[复制链接]
Amber1020 发表于 2016-8-16 01:54:55 | 显示全部楼层 |阅读模式 打印 上一主题 下一主题
 

现在已经开放注册,快来加入我们吧!

您需要 登录 才可以下载或查看,没有帐号?注册

x
本帖最后由 Amber1020 于 2016-8-17 05:15 编辑

AUIA国际暑期学校


公司简介:


AUIA国际暑期学校 (American Universities In Asia International Summer School)自2011年成立以来,是台湾地区第一家正规的国际暑期学校品牌。AUIA国际暑期学校以严谨的教学标准,豪华的美国名校教授阵容,零失误的学分转换实力,以及丰富多彩的学生活动,成为了大中华地区暑期学校品牌强有力的引领者。2016年夏天,AUIA将再次携手国立台湾科技大学,在7月4日至8月6日期间为同学们创造精彩又充实的五周校园生活。

感谢来自北美各个高校的同学,特别是AUIA国际暑期学校往年的优秀同学,申请AUIA2016的校园大使的职位。正因为有一群充满活力,充满人格魅力和意见领袖型的小伙伴加入AUIA,让更多在美国和加拿大读书的中国学生了解和参加AUIA,不仅获得了宝贵的学分,同时也留下了一段难忘的暑期经历。

职位名称:

北美校园团队经理(Campus Manager)

职责描述:

  • 与北美市场大区经理讨论和制定相应的校园推广方案;
  • 在管辖的校区内负责组建校园团队并进行团队建设;
  • 制定校园团队的年度、季度和月度工作目标和计划并负责任务执行;
  • 与学校的CSSA/CSA/TOSA等中国学生会和其他留学生社团进行一定的活动赞助谈判;
  • 与北美市场大区经理进行周例会;
  • 该职位标准工作时间为一周20小时(如时间允许则鼓励投入更多时间)。


理想申请人描述:


  • 正在北美留学的本科学生;
  • 性格活泼,社交圈广,是留学生群体的KOL或校园网红;
  • 在中国学生会或其他学生组织内工作者优先;
  • 具有极强的工作主动性:善于深入思考,能够自主发现问题并解决问题;
  • 注重细节,偏执但创新;
  • 有很强的执行能力;
  • 有独立解决问题的能力:善于利用现有资源解决工作中遇到的问题,提供insightful的观点和独立完整的解决方案;
  • 情商要高:善于发现团队成员的优点,发挥每个人的长处,在沟通和协作的过程中注意技巧方法,实现效率和成效的最大化。


其他补充:

  • AUIA国际暑期学校的北美校园团队采取滚动招聘制度,长期有效;
  • H1B签证支持:针对表现突出的校园经理,AUIA将优先考虑全职录入并提供H1B签证,AUIA预备在2017年3月正式入驻北美建立分支。
  • AUIA国际暑期学校的团队拥有令人热血沸腾的愿景:建立覆盖全球的学分和游学课程项目,打造留学生完美的假期体验,成为留学生的假期方案解决专家。 2. 年轻的团队:90后的小伙伴都是我们的骨干。没有代沟,没有“BOSS”,只有扁平的结构和高效的沟通! 3. 令人放松的办公环境:最新入驻位于上海市杨浦区最小资最有情怀的大学路,楼下就是咖啡酒吧一条街,出门右转就是复旦大学和财经大学,环境堪比新天地,同时即将增加北美办办公室运营北美市场业务;感兴趣的同学请通过二维码进入申请平台。 AUIA国际暑期学校校园大使职位申请_二维码.png

薪金:

AUIA国际暑期学校将根据每个北美校园团队的突出市场能力,分发给每个校园团队(或个人)一个唯一性的优惠码(Promotion Code)。同学通过使用你的Promotion Code在AUIA的官网上注册报名将自动获得30-50刀账单减免优惠,同时AUIA也把填写了您的优惠码的报名同学纳入您的市场业绩,并提供基于市场业绩的薪资和高额销售奖金。根据不同校园团队成员的表现,招生奖金的额度通常为2000美元到11500美元/人。


如有任何疑惑或问题,请在本帖下留言或通过签名中的联系方式询问。非诚勿扰。

Yujing (Amber) Li, M. Ed.
AUIA International Summer School
yujing@auiaschool.com
 
您需要登录后才可以回帖 登录 | 注册

本版积分规则

排行榜

Contact | Logs| Twitter| About

Copyright   ©2012-  乔治华盛顿大学社区Tech by Jing